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Komm in unser Team
Wir glauben, dass exzellenter Service mit grossartigen Teams beginnt. Unsere Kultur basiert auf Respekt, Vertrauen, Transparenz und konsequenter Ausführung. Wir suchen Menschen, die Verantwortung übernehmen, sich kontinuierlich verbessern möchten und messbaren Mehrwert für Eigentümer/innen und Mieter/innen schaffen.
Offene Stellen
Immobilienbewirtschafter/in mit technischem Schwerpunkt
Immobilienbuchhalterin
Warum Dinvest?
Bei Dinvest ersetzt die Technologie keine Menschen — sie befähigt sie. Wir schaffen klare Prozesse und moderne Werkzeuge, damit du deine Arbeit bestmöglich ausführen kannst. Automatisierung reduziert repetitive, administrative Aufgaben, Dashboards sorgen für Übersicht und standardisierte Abläufe erhöhen Qualität und Konsistenz. Das Ergebnis: weniger Chaos, mehr Fokus auf sinnvolle Arbeit — das Lösen echter Probleme für Eigentümer/innen und Mieter/innen. Du entwickelst dich fachlich weiter, weil dich das System unterstützt — und weil wir Eigenverantwortung, Verantwortungsbewusstsein und kontinuierliche Verbesserung erwarten und fördern. So wirst du im Arbeitsalltag stärker, gelassener und wirkungsvoller.
Unsere Unternehmenskultur
Für uns bedeutet Immobilienbewirtschaftung mehr als reine Geschäftstätigkeit – sie ist Ausdruck unserer Werte. Sie widerspiegelt unsere Denkweise, Werte, Fähigkeiten und Ambitionen, sowie unsere Vision für Veränderung. Unsere Arbeit betrifft eines der grundlegendsten menschlichen Bedürfnisse — Wohnen — ein Bereich, der oft sensibel und komplex ist. Wir streben danach, die Branche nachhaltig und positiv zu prägen.
Werte
Wir stehen für faire, respektvolle Beziehungen zwischen Eigentümer- und Mieterschaft. Nachhaltige Bewirtschaftung gelingt durch Wertschätzung, offene Kommunikation und professionelles Handeln.
Mission & Zweck
Immobilienbewirtschaftung nach Schweizer Qualitätsstandard – modern, automatisiert und transparent. Für mehr Effizienz und Vertrauen bei Eigentümern und Mietern.
Vision
Wir wollen die Referenz für digitalisierte, prozessorientierte Immobilienbewirtschaftung in der Schweiz sein – wo operative Exzellenz und Technologie nahtlos ineinandergreifen.
Flache Hierarchien
Wir setzen auf flache Hierarchien, Eigenverantwortung und direkte Zusammenarbeit. Entscheidend sind Verantwortung und Umsetzung – nicht Titel.
Deine Stimme zählt
Wir schaffen Raum für Ideen, Rückfragen und konstruktive Kritik. Werden Ineffizienzen erkannt, erwarten wir, dass diese offen angesprochen und gemeinsam nachhaltige Verbesserungen erarbeitet werden.
Anerkennung & Wertschätzung
Wir schätzen Umsetzung, Verlässlichkeit und kontinuierliche Verbesserung. Wer Qualität steigert, Prozesse vereinfacht oder anspruchsvolle Probleme löst, wird anerkannt.
Werte
Wir fördern faire, respektvolle Beziehungen. Nachhaltige Bewirtschaftung entsteht durch Wertschätzung, klare Kommunikation und lösungsorientiertes Handeln.
